SIMEDUCO da ultimátum al MINED por ajuste salarial

Un plazo de 8 días, a partir de este jueves, los docentes agrupados en el Sindicato de Maestros de El Salvador (SIMEDUCO) han dado para que el Ministerio de Educación (MINED) dé respuesta sobre la revisión salarial que debe entrar en vigor en enero de 2023.

Esta mañana, los docentes se reunieron en las afueras del MINED donde entregaron una carta dirigida al titular interino, José Mauricio Pineda, para solicitar la instalación de una mesa de negociación donde se discuta el ajuste salarial, contemplado en la Ley de Carrera Magisterial. El artículo 33 indica que la revisión debe ser periódica, sin exceder de tres años. El último fue aprobado en 2018 y aplicado en 2019, por lo que el próximo debería entrar en vigor en 2023.

“Le pedimos al ministro que abra de una vez por todas la mesa de negociación salarial, que es un derecho que tenemos todos los docentes, según el artículo 33 de la Ley de la Carrera Magisterial”, dijo Daniel Rodríguez, secretario general de SIMEDUCO. .

El tema ya es preocupante para los docentes, pues el anteproyecto de Presupuesto General de la Nación debe ser presentado mañana 30 de septiembre en la Asamblea Legislativa, y hasta el momento desconocen si en él está incluido el ajuste salarial.

En ese sentido, los docentes dijeron que darán un “plazo de 8 días” para obtener una respuesta del MINED. Rodríguez.

“Le vamos a dar al ministro de educación un plazo de espera de 8 días para que nos responda y esperamos una respuesta positiva”, dijo Francisco Zelada, secretario de organización y estadísticas de SIMEDUCO.

Etiquetas:

  • SIMEDUCO
  • MINADO
  • Educación
  • maestros
  • Ajuste de salario